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人材育成・人事制度 - 役員報酬制度の構築

CGコード対応のための役員制度・役員報酬制度の改定

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コーポレートガバナンスコードに対応するため、執行役員制度を整理したうえで業績連動要素および中長期インセンティブ要素を加えた新報酬体系を構築。また、役員退職慰労金を廃止し、新たに株式給付信託を導入する改善案を提案。さらに、役員規程類の改訂案作成を支援。

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